Ищу няню для ребенка потому, что не справляюсь сама

Ищу няню для ребенка. Если речь идет о необходимости оставить малыша до года, то в этом случае
следует подыскивать сотрудника с медицинским образованием или же обладающим навыками по уходу за новорожденными и грудными детьми.

Изначально я, как и большинство мам, отказывалась смириться с мыслью, что в скором времени мне придется разделить заботу о своем ребенке с посторонним человеком в лице няни Ищу няню для ребенкаили гувернантки. Но обстоятельства не склонны проявлять сантиментов, когда малышу исполнился год и два месяца, я была вынуждена выходить на работу, в противном случае это грозило крахом всех личных карьерных достижений, а остаться без надежной работы в наше непредсказуемое время — перспектива весьма сомнительная.

 Выход на работу оказался преждевременным, няня для ребенка искалась, как это принято называть — второпях, но заранее продуманная стратегия поиска кандидатуры, позволила найти няню всецело соответствующую нашим высоким запросам. Многим мамам хочу посоветовать следующее, несмотря на спешку, в подобной ситуации родители должны изначально определиться с функциями, которые будут возлагаться на будущую няню: будет это простой присмотр и прогулки или за няней в дополнение к основным функциям будут закреплены образовательные обязанности и пр.

Не стоит игнорировать совет многих специалистов, касающийся того, что если речь идет о необходимости оставить малыша до года, то в этом случае следует подыскивать сотрудника с медицинским образованием или же обладающим навыками по уходу за новорожденными и грудными детьми. Не стесняйтесь спрашивать наличие медицинской книжки, которая, к слову, служит индикатором компетентности предполагаемой няни — сотрудник работающий не первый день в этой области и знающий конъектуру рынка данных услуг, в большинстве случаев приходит на собеседование со своей санкнижкой.

О профессиональном облике предполагаемой кандидатуры свидетельствует множество факторов, на некоторые из которых следует обратить особое внимание. В первую очередь, это такие важные частности как пунктуальность, опрятный внешний вид, особенности коммуникации. При встрече рекомендуется максимально пристально оценить первое взаимодействие няни с вашим ребенком. Во время общения предполагаемая няня должна себя вести максимально естественно, т.н. «наигранность» в мимике, интонациях и общении первый признак непрофессионализма предполагаемой кандидатуры.

Многих мам интересует вопрос, каким образом выстраивать диалог с няней? Первое с чего рекомендуется начинать общение, это вопросы касающиеся профессионального опыта работы с детьми: наличие специального образования, предыдущие места работы, наличие рекомендательных писем от предыдущих работодателей и пр. Вопросы касающиеся личной жизни задаются, что называется, «по верхам», следует аккуратно спросить о семейном положении, наличии собственных детей, не лишним выяснить сколько им лет, кто ухаживает за ними.

В настоящее время я ищу няню уже для своего второго ребенка, а мой поисковый алгоритм основан на вышеизложенных принципах. Больше чем уверенна, что и в этот раз я обзаведусь компетентной няней.

Светлана Сергеевна, мать двоих детей.